Трансформація бухгалтерського обліку в умовах міжорганізаційних змін: можливості та виклики
DOI:
https://doi.org/10.58423/2786-6742/2026-13-326-344Ключові слова:
бухгалтерський облік, мережевий облік, міжорганізаційна координація, підзвітність, координація, мережеві структуриАнотація
У статті досліджено трансформацію бухгалтерського обліку під впливом міжорганізаційних змін та зростання ролі мережевих форм координації у сучасній економіці. Актуальність дослідження зумовлена тим, що традиційні моделі обліку, орієнтовані на окрему організацію як замкнену систему, дедалі менше відповідають реаліям сучасного бізнес-середовища, де домінують стратегічні альянси, ланцюги постачання та партнерські мережі. На основі аналізу класичних теоретичних підходів до визначення меж фірми, зокрема, трансакційної теорії, ресурсного підходу та інституційної економіки, а також концепцій підзвітності та соціальної вбудованості економічної діяльності обґрунтовано необхідність переосмислення традиційних моделей обліку. Запропоновано концептуалізацію мережевого обліку як інструмента фінансової координації, що виходить за межі окремої організації та спрямований на підтримку прозорості, довіри й узгодженості дій між партнерами у міжорганізаційному просторі. Визначено роль агентів міжорганізаційної взаємодії (boundary spanners), які забезпечують комунікацію, координацію облікових практик та адаптацію облікових процедур у багатосторонніх партнерських відносинах. Емпіричні дослідження у сфері аудиту, управлінського обліку та мереж постачання підтверджують, що саме агенти міжорганізаційної взаємодії виступають ключовими агентами довіри й прозорості, беручи на себе функцію посередників між організаційними та міжорганізаційними системами звітності. Окремо розглянуто вплив цифровізації на трансформацію облікових практик. Встановлено, що використання ERP-систем, «Big Data» й аналітики додатково підсилюють значення агентів міжорганізаційної взаємодії, які виконують роль інтеграторів між фінансовими та технологічними підсистемами. Цифрові інструменти не лише автоматизують процеси, а й формують нові вимоги до компетентностей облікових фахівців, зокрема здатності до міжсистемної інтеграції та управління даними в розподілених мережах. Результати дослідження свідчать, що трансформація бухгалтерського обліку в умовах міжорганізаційних змін є не лише технічним оновленням інструментарію, а й фундаментальною зміною парадигми, яка вимагає формування нових правил підзвітності, спільної відповідальності та гнучких форм координації.
Посилання
1. Håkansson, H., & Lind, J. (2004). Accounting and network coordination. Accounting, Organizations and Society, 29(1), 51–72. https://doi.org/10.1016/s0361-3682(02)00058-2 DOI: https://doi.org/10.1016/S0361-3682(02)00058-2
2. Hopwood, A. G. (2007). Whither accounting research? The Accounting Review, 82(5), 1365–1374. http://www.jstor.org/stable/30243502 DOI: https://doi.org/10.2308/accr.2007.82.5.1365
3. Coase, R. H. (1937). The nature of the firm. Economica, 4(16), 386–405. https://doi.org/10.2307/2626876 DOI: https://doi.org/10.1111/j.1468-0335.1937.tb00002.x
4. Williamson, O. E. (1975). Markets and hierarchies: Analysis and antitrust implications: A study in the economics of internal organization. Free Press. https://ssrn.com/abstract=1496220
5. Roberts, J. (1991). The possibilities of accountability. Accounting, Organizations and Society, 16(4), 355–368. https://doi.org/10.1016/0361-3682(91)90027-C DOI: https://doi.org/10.1016/0361-3682(91)90027-C
6. Granovetter, M. (1985). Economic action and social structure: The problem of embeddedness. American Journal of Sociology, 91(3), 481–510. https://doi.org/10.1086/228311 DOI: https://doi.org/10.1086/228311
7. Zhuk, V. M. (2011). Institutional approach to solving accounting problems in Ukraine. Naukovyi visnyk Natsionalnoho universytetu bioresursiv i pryrodokorystuvannia Ukrainy, 163(2), 11–17. https://magazine.faaf.org.ua/institucionalniy-pidhid-do-rozv-yazannya-problem-buhgalterskogo-obliku-v-ukraini.html [in Ukrainian].
8. Zhuk, V. (2017). Institutional theory of accounting: New opportunities and scales of profession. Zarządzanie Finansami i Rachunkowość, 5(1), 53–76. https://doi.org/10.22630/zfir.2017.5.1.05 DOI: https://doi.org/10.22630/ZFIR.2017.5.1.05
9. Yukhymenko-Nazaruk, I. A. (2017). Directions of accounting development in a network society: Institutional aspect. Problemy systemnoho pidkhodu v ekonomitsi, 3(59), 96–101 [in Ukrainian].
10. Yukhymenko-Nazaruk, I. A. (2017). Network concept of accounting organization. Naukovyi visnyk Khersonskoho derzhavnoho universytetu. Seriia: Ekonomichni nauky, 25(2), 183–186 [in Ukrainian].
11. Hyk, V. V. (2018). Prerequisites for the formation of accounting and information support for cluster management. Problemy teorii ta metodolohii bukhhalterskoho obliku, kontroliu i analizu, 2(40), 7–11. http://dx.doi.org/10.26642/pbo-2018-2(40)-7-11 [in Ukrainian]. DOI: https://doi.org/10.26642/pbo-2018-2(40)-7-11
12. Hyk, V. V. (2024). Development of accounting in cluster formations based on the provisions of agency and actor-network theories. Ekonomika ta suspilstvo, 64. https://doi.org/10.32782/2524-0072/2024-64-8 [in Ukrainian]. DOI: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2024-64-8
13. Hrylitska, A. V., & Kryvoruchko, M. Yu. (2018). Modern paradigms and trends in the development of accounting in a network society. Naukovyi visnyk Poltavskoho universytetu ekonomiky i torhivli, 4(89), 88–93 [in Ukrainian].
14. Daff, L., & Jack, L. (2018). Accountants’ proactivity in intra-organisational networks: A strong structuration perspective. Accounting, Auditing & Accountability Journal, 31(6), 1691–1719. https://doi.org/10.1108/aaaj-08-2015-2190 DOI: https://doi.org/10.1108/AAAJ-08-2015-2190
15. Canning, M., O’Dwyer, B., & Boomsma, R. (2022). Managing the offshoring of audit work: Spanning the boundaries between onshore and offshore auditors. Auditing: A Journal of Practice & Theory, 41(2), 57–91. https://doi.org/10.2308/AJPT-18-055 DOI: https://doi.org/10.2308/AJPT-18-055
16. Güven-Uslu, P., Blaber, Z., & Adhikari, P. (2020). Boundary spanners and calculative practices. Financial Accountability & Management, 36(4), 439–460. https://doi.org/10.1111/faam.12266 DOI: https://doi.org/10.1111/faam.12266
17. Håkansson, H. (2010). Accounting in networks. Routledge. https://doi.org/10.4324/9780203854310 DOI: https://doi.org/10.4324/9780203854310
18. Ezzamel, M. (1992). Corporate governance and financial control. In M. Ezzamel & D. Heathfield (Eds.), Perspectives on financial control (pp. 3–26). Chapman & Hall. DOI: https://doi.org/10.1007/978-1-4899-3053-8_1
19. Ouchi, W. G. (1980). Markets, bureaucracies, and clans. Administrative Science Quarterly, 25(1), 129–141. DOI: https://doi.org/10.2307/2392231
20. Berry, A. J., Coad, A. F., Harris, E. P., Otley, D. T., & Stringer, C. (2009). Emerging themes in management control: A review of recent literature. The British Accounting Review, 41(1), 2–20. https://doi.org/10.1016/j.bar.2008.09.001 DOI: https://doi.org/10.1016/j.bar.2008.09.001
21. Powell, W. W. (1990). Neither market nor hierarchy: Network forms of organization. Research in Organizational Behavior, 12, 295–336.
22. Chapman, C. S., Cooper, D. J., & Miller, P. (Eds.). (2009). Accounting, organizations, and institutions: Essays in honour of Anthony Hopwood. Oxford University Press. https://doi.org/10.1093/acprof:oso/9780199546350.001.0001 DOI: https://doi.org/10.1093/acprof:oso/9780199546350.001.0001
Downloads
Опубліковано
Як цитувати
Номер
Розділ
Ліцензія
Авторське право (c) 2026 Dmytro Zakharov
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
