Ugrás a fő tartalmi részhez
Ugrás a főmenübe
Ugrás az oldal lábrészéhez
Open Menu
Acta Academiae Beregsasiensis. Economics
A folyóiratról
Általános információk
Szerkesztőbizottság
Indexálás
Szerkesztőségi politika
Publikációs etika és akadémiai integritás
Lektorálási politika
MI-használati politika
Nyílt hozzáférés és szerzői jog
Adatvédelmi irányelvek
Panaszkezelési politika
Visszavonási (retrakciós) politika
Archiválási politika
Nemzetközi szervezetek elvei és ajánlásai
Szerzőknek
Útmutató szerzők számára
A kézirat formai és technikai követelményei
Útmutató az irodalomjegyzék összeállításához
Cikksablon
Szerzői adatlap
Lektoroknak
Lapszámok
Aktuális szám
Archívum
Kapcsolat
Keresés
ISSN 2786-6734 (Print), ISSN 2786-6742 (Online)
Regisztráció
Bejelentkezés
Főoldal
/
Archívum
/
szám 12 (2026): Acta Academiae Beregsasiensis. Economics
szám 12 (2026): Acta Academiae Beregsasiensis. Economics
ISSN 2786-6734 (Print)
ISSN 2786-6742 (Online)
DOI:
https://doi.org/10.58423/2786-6742/2026-12
Megjelent:
2026-03-31
Teljes szám
PDF
CONTENT
TARTALOM
ЗМІСТ
Gazdálkodás és menedzsment
A HR-analitika mint a vezetői kompetenciák fejlesztésének eszköze a személyzeti menedzsment rendszerében háborús körülmények között
Olekszandr Hrigyin, Szvetlana Zajika, Viktór Nahajev
13-28
PDF
A Big Data technológiák alkalmazásának következményei a pénzügyi intézmények stabilitására
Szergij Zadvornykh, Dmitró Martyanov
29-44
PDF
Motiváció és mentorálás a HR-menedzsment harmonizációs stratégiájában: előnyök a munkaerőpiacon működő vállalkozások számára
Natália Zacsoszova
45-58
PDF
Digitális HR-platformok mint a keresztfunkcionális csapatok teljesítményének irányítási eszközei hibrid foglalkoztatási körülmények között
Hanna Koptyeva
59-72
PDF
Ukrajna villamosberendezés-piacának elemzése
Tarasz Kusnir
73-87
PDF
Az amerikai kereskedelempolitika hatása az ukrán gépipar fejlődésére
Oxána Kusnyirenkó
88-101
PDF
A kulturális és kreatív iparágak fejlesztését támogató állami politikák: nemzetközi tapasztalatok és ukrajnai sajátosságok
Larissza Lihonenko
102-120
PDF
Az Ukrajna és az EU közötti tárgyalási folyamat modellezése a határon alkalmazandó szén-dioxid-kiegyenlítési mechanizmusról: a Rubinstein-alkumodell alkalmazása
Oxána Lyásenko, Demjányuk Olga
121-131
PDF
Innovatív megközelítések a biztosítótársaságok irányításában
Risárd Pukala, Vnukova Natália, Nyeizvesztná Olena
132-147
PDF
Ukrajna olajzsiradékipara: fejlődési modell és exportorientáció
Natália Romanovszka, Tetjana Romanovszka
148-162
PDF
Az egészségügyi intézmények berendezéseinek használatának optimalizálása: elemzés, formalizálás és modellezés
Nadija Horunzsák, Hajduk Bohdan
163-177
PDF
Számvitel és pénzügyek
Nemzetközi pénzügyek: a biztonsági dimenzió
Sándor Baranovszkij
178-205
PDF
Számviteli kiváltó tényezők a biológiai eszközök vállalati biztonsági rendszerben történő elismeréséhez.
Olena Biryuk
206-221
PDF
A digitális eszközök számviteli koncepciójának fejlődése a mai gazdasági környezetben
Volodimir Budnik
222-233
PDF
A CFC-koncepció és a BEPS-standardok bevezetése Ukrajnában: történeti elemzés és számviteli-adózási aspektusok
Irina Zsihlej, Szergij Lehencsuk
234-254
PDF
A mesterséges intelligencia alkalmazásának értékelése a pénzügyi szektorban stratégiai bizonytalanság körülményei között
Irina Zsurávlyová
255-271
PDF
Az ESG-beszámolás integrálása a stratégiai vezetői számvitelbe: a Balanced Scorecard koncepcionális átalakulása
Anna Kosztyákova
272-284
PDF
Költségvetési aktorok pénzügyi döntéshozatalát és fenntarthatóságát meghatározó adóelemzés a beregszászi kistérség adóbevételeinek statisztikái alapján
Gabriella Loszkorih, Gábor Pataki, Oxána Pércsi
285-300
PDF
A vezetői környezet számviteli kalkukációs módszerek hatásának elemzése a gyártóvállalatok energiafogyasztásának szintjére a Dél-afrikai Köztársaságban
Segopotje E Malatji, Collins C Ngwakwe
301-315
PDF
Pénzügyi döntések bizonytalansági környezetben: behaviorista megközelítés
Larissza Negyilszka, Tetjana Hajducsok, Leszja Szusz
316-330
PDF
Az ukrán banki fizetési rendszerek innovatív fejlődése a digitális gazdaságban
Ludmila Szakhno
331-349
PDF
A személyzeti motivációs rendszer a költségvetés-tervezés kontextusában: konceptuális megközelítések és gyakorlati megoldások
Sándor Tatarinov
350-360
PDF
Modern megközelítések az IT-üzletág adóztatásához a globalizáció körülményei között
András Timosenko
361-372
PDF
A fenntartható fejlődésről szóló jelentés elkészítésének elméleti és módszertani alapjai
Olha Fedorova
373-392
PDF
A rendkívüli gazdasági környezet hatása a kis- és középvállalkozások működésére – számviteli vonatkozások Magyarország és Ukrajna határmenti térségeiben
Violetta Simon, Veronika Fenyves
393-413
PDF
Nyelv
Українська
English
Magyar
ISSN:
ISSN 2786-6734 (Print)
ISSN 2786-6742 (Online)